|
|
 |
Тестирование персонала |
Разработка и проведение тестирования, повышение квалификации персонала строительных и инжиниринговых компаний
Учебный центр АРМО предлагает программы тестирования претендентов на должности руководителей и инженеров строительных компаний, а также обучение и сдачу экзаменов при прохождении курсов повышения квалификации. В программе тестирования создано несколько специальностей, по которым претенденты на выбранную специальность отвечают на вопросы. Вопросы сгруппированы в тематические блоки для проведения аттестации специалистов строительной и инжиниринговой отраслей и руководящих работников строительных организаций Российской Федерации в соответствии с Градостроительным Кодексом РФ и нормативными актами в области строительства.Возможно проведение тестирования, как в письменном, так и в компьютерном вариантах. Полная конфиденциальность при обработке результатов. Индивидуальные рекомендации по повышению квалификации персонала входят в стоимость тестирования.
Тесты рассчитаны на применение специалистами кадровых служб организаций, рекрутинговых агентств, консалтинговых компаний. Есть возможность проведения тестирования как на территории заказчика, так и в помещении УЦ «АРМО».
Тестовые методики применяются для решения задач:
ОТБОР ПЕРСОНАЛА - быстрый отсев соискателей на ранних стадиях;
- углубленная диагностика кандидатов на последующих этапах;
- подбор перспективных молодых специалистов.
ОЦЕНКА И АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА - контроль знаний и обучение с помощью профессиональных тестов;
- раскрытие потенциала сотрудников, выявление кадрового резерва;
- оценки по спискам компетенций.
Наши специалисты предлагают начинать процесс создания корпоративной системы обучения персонала с разработки концепции обучения персонала, которая даст список типовых программ обучения для различных целевых аудиторий. Полная схема работы с компанией-клиентом включает следующие модули:
· определение принципов и методов мониторинга квалификации;
· план проведения обучения;
· оценка и методика расчета необходимых ресурсов;
· определение и обоснование выбора подходящих курсов и методик обучения.
|
|
